ACT com validade até 2026 estabelece regulamentações sobre saúde, organização do trabalho, teletrabalho e cria mesa permanente para discutir reestruturações e fechamento de agências
“De acordo com a Contraf-Cut, foram concluídas as negociações do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) dos bancários do Itaú Unibanco, com validade até 31 de dezembro de 2026. O acordo estabelece regulamentações sobre temas diretamente ligados às condições de trabalho, à saúde e à organização da categoria, em um contexto de constantes transformações no setor bancário.
O ACT 2026 do Itaú define regras relacionadas ao Registro de Ponto Eletrônico, Banco de Horas, quitação das anotações de ponto, teletrabalho, Bolsa Educação, além de medidas de acolhimento e proteção à saúde dos bancários. O texto também incorpora o debate sobre a ética no uso da tecnologia nas relações de trabalho, tema cada vez mais presente no cotidiano da categoria.
Outro ponto de destaque do acordo é a criação de uma mesa bipartite permanente, que reunirá representantes dos trabalhadores e do banco para discutir processos de reestruturação e fechamento de agências, garantindo um espaço contínuo de diálogo sobre mudanças que impactam diretamente o emprego, as condições de trabalho e o atendimento à população.
Para a coordenadora da Comissão de Organização dos Empregados (COE) do Itaú, Valeska Pincovai, o acordo é resultado do processo de negociação entre as partes. “Este ACT é resultado de muita negociação e diálogo. Ele estabelece regras sobre jornada, teletrabalho e saúde, além de criar um espaço permanente para discutir reestruturações, algo fundamental diante das mudanças constantes promovidas pelo banco”, afirmou.
Para deliberar sobre o conteúdo do acordo, os bancários do Itaú participarão de assembleias no dia 13 de janeiro de 2026, quando poderão avaliar e votar a proposta negociada. A participação da categoria é fundamental”.
O Sindicato dos Bancários e Financiários de Criciúma e Região, inscrito no CNPJ/MF sob o nº 83.669.648/0001-82, Registro sindical nº 46000.005052/02-43, por seu presidente abaixo assinado, convoca todos os empregados representados, sócios e não sócios, da base territorial deste sindicato, que prestam serviço para o Banco Itaú Unibanco S/A; Itaú Unibanco Holding S/A; Banco Itaú Consignado S/A; Financeira Itaú CBD S/A – Crédito, Financiamento e Investimento e Luizacred S/A Sociedade de Crédito, Financiamento e Investimento e Redecard Sociedade de Crédito Direto S/A para a reunião assembleia específica a ser realizada no dia 13 de janeiro de 2026, com votação das 08:00 horas até às 20:00 horas, que será realizada de forma on line, com link a ser disponibilizado no dia da reunião através do grupo de Whatsap, para deliberação sobre a seguinte pauta: aprovação do Acordo Coletivo de Trabalho, com vigência de 01 (um) ano, durante o período de 1º de janeiro de 2026 a 31 de dezembro de 2026.
Fonte : Contraf-Cut